Le Portail du temps partagé est né du besoin de promouvoir l’ensemble des acteurs du temps partagé.

Le Travail à temps partagé est une opportunité pour une entreprise d’accéder aux compétences d’un professionnel qui occupe une fonction quelques jours par semaine ou par mois, sur la durée.

Les besoins de flexibilité et d’optimisation des coûts orientent de plus en plus les entreprises vers le recrutement à temps partagé de leurs collaborateurs, que ce soit sous la forme :

  • Du multi-salariat,
  • En prestation de service,
  • Ou par l’intermédiaire d’un groupement d’employeurs.

C’est une formidable opportunité pour de nombreux professionnels qui gagnent en autonomie et diversifient leur expérience.

DavidCréé par David Bibard en 2013, d’abord sous la forme d’un blog, le Portail du temps partagé a pris son envol en 2014 avec la création du site www.le-portail-du-temps-partagé.fr. Accompagné dès les premiers jours par des partenaires emblématiques, l’équipe du Portail du temps partagé concrétise de nombreux projets dont le Livre Blanc, le Baromètre, les Trophées et la Lettre du temps partagé.