Logo blogDepuis la création de la structure initiale en 1994, Réactif Groupement d’Employeurs, en faveur du travail à temps partagé, le Groupe Réactif ne cesse de penser et développer un nouvel écosystème de travail axé sur les valeurs de Développement Durable et de Responsabilité Sociale et Sociétale (RSS). Focus sur cette structure associative roncquoise mettant l’innovation au service de l’emploi.

« L’idée était de développer le travail à temps partagé, d’apporter de la flexibilité aux organisations de travail, d’additionner des temps partiels pour reconstituer de l’emploi à temps plein en partageant le temps de travail entre plusieurs entreprises », nous explique le Fondateur et Président bénévole du Groupe Réactif. En 2002, nait la deuxième filiale du Groupe, Réactif Consultants, laquelle offre la possibilité aux cadres adhérents de l’association d’externaliser leurs expertises et leurs compétences, en élargissant les possibilités de travail au-delà du groupement d’employeurs, sous la forme d’audit, de conseil, d’assistance, de gestion de projet ou encore de formation.

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