2 ans de pandémie ont bousculé nos habitudes de travail, faisant entrer le télétravail dans le quotidien de nombreux métiers. Il nous amène à repenser l’organisation du travail sous des aspects jusque là encore peu explorés : la pérennisation d’un télétravail plus formalisé, l’impact sur le travail des femmes, des lieux et des espaces de travail et la mobilité à repenser, le management dans un cadre de travail hybride ou encore le télétravail comme solution organisationnelle au maintien dans l’emploi… ? La 2ème édition de la semaine sur le télétravail va continuer à interroger ces thématiques autour de nouvelles ressources à retrouver sur ce site. Les ressources du réseau Anact-Aract ont été enrichies de celles de nos partenaires afin de vous offrir un large panel de documentations répondant à vos besoins. Des événements (ateliers, webinaires, podcasts…) sont également programmés toute la semaine. ​ Suivez le programme.

Participez gratuitement à tous ces ateliers et tables rondes après votre inscription sur  https://my.weezevent.com/semaine-teletravail-2022