20/03/2017

La Lettre du temps partagé n°24

Le temps partagé est la rencontre entre le besoin à temps partiel et récurrent d’une entreprise et un expert travaillant à temps partiel pour plusieurs entreprises.

Il ne s’agit plus de focaliser sur la notion de métier mais sur celle de la compétence. Le professionnel, expert dans son domaine, connaît l’entreprise et les produits car il y revient régulièrement, contrairement à l’intérim.

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A La Une

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Emmanuel Monleau

La Direction achats à temps partagé, un acheteur volant ?

Challenger les équipes en interne et les fournisseurs en externe, parce que réduire les achats de 8% équivaut à doubler son CA : c’est l’affaire de FCA, qui propose l’expertise d’un Directeur des Achats à temps partagé. Lire la suite

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C'est mon boulot. Moins de chômage grace à un groupement d'employeurs

Un groupement d'employeurs pour lutter contre le déclin démographique. Le maire de Roumegoux, village de 312 habitants dans le Cantal, a lancé un projet que france info a choisi de relayer. Lire la suite

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Revue de presse et du web

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Les nouveaux défis du travail, pour un marché de l’emploi plus dynamique

Le monde du travail, à la manière de notre société, devient plus complexe, plus protéiforme, plus novateur, et revêt peu à peu de nouveaux visages. Télétravail, coworking, temps partagé, freelancing, slashing... apparaissent aux côtés des CDI et CDD.Lire la suite

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Proposer des services aux entreprises : une compétence échue aux femmes

L’univers des services emploie le plus de femmes en France. Au sein de ce secteur, on constate que bon nombre d’entreprises fondées par des femmes sont dédiées aux prestations de services auprès des entreprises.Lire la suite

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Activité partagée, prime d’exercice territorial et prime d’engagement dans la carrière hospitalière : décrets et arrêtés du 14 mars 2017

Activité partagée, prime d’exercice territorial et prime d’engagement dans la carrière hospitalière : décrets et arrêtés du 14 mars 2017 - Fédération Hospitalière de France (FHF) Publication au journal officiel du 15 mars 2017 des cinq textes suivants.Lire la suite

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Essentiel Gestion

Partager les savoirs et les bonnes pratiques grâce à la formation

Dirigeant d’une grande enseigne de l’habillement ou sociétés de production cinématographique et audiovisuelle assujetties aux redditions de compte aux ayants droit, ils ont choisi la formation pour impliquer les équipes et identifier les leviers de performance. Lire la suite

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cci-paris-ile-de-france

le groupement d'employeurs, Une modalité de recrutement à temps partagé

Certaines entreprises, principalement les PME, ont grand besoin de compétences, qui peut parfois être temporaire ou récurrent mais ne nécessite pas forcément des embauches à temps plein.Lire la suite

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E-LOGO-Le parisien eco

Agriculture: toujours plus d'emplois en partage sur les verts pâturages

Avoir trois employeurs mais un seul contrat de travail, c'est possible: dans le monde agricole, l'emploi partagé, une pratique éprouvée mais encore en plein développement, permet à des agriculteurs qui n'ont pas les moyens d'embaucher à temps plein de mutualiser la main d'oeuvre.Lire la suite

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Le CDI temps partagé avec Reso : témoignage adhérent et salarié

Le CDI temps partagé avec Reso : témoignage adhérent et salarié

Le groupement d'employeurs Reso propose des postes en CDI temps partagé. Découvrez dans cette vidéo le témoignage de Marie, serveuse de restaurant Reso 44 et Christophe Levet, responsable du restaurant Analude adhérent Reso.Lire la suite

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logo gea

Pourquoi le travail à temps partagé séduit-il les cadres dirigeants dans les PME ?

Bien que méconnu, le travail à temps partagé est un type d’emploi qui séduit de plus en plus les entreprises qu’elles soient grandes ou petites. En effet, même si le travail à temps partagé pourrait sembler “réservé” aux grands groupes, il est en réalité très accessibles pour les PME et les TPE.Lire la suite

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logo exclusive rh

Les DRH en temps partagé s’invitent dans les PME

Les PME n’ayant pas les ressources pour recruter un DRH peuvent désormais s’appuyer sur Ligne RH. Lancée il y a un an, la société propose aux petites entreprises de profiter, quelques jours par mois, de l’expertise d’un DRH en matière de recrutement, de paie, de formation.Lire la suite

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Le partage du travail s'invite dans le monde de l’hôpital

Le partage du travail s'invite dans le monde de l’hôpital

Marie Méan partage son poste de médecin cadre avec un collègue. Rencontre Dans le service de médecine interne du CHUV, un organigramme est affiché au mur.Lire la suite

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logo industrie .com

Finaxim lance une nouvelle filière à temps partagé

Direction Supply­Chain & Achats baptisée DSCA Expert !... Finaxim, leader depuis 16 ans en France du travail à temps partagé étend son offre d’experts indépendants à temps partagé à la fonction de directeur des Achats et directeur Supply­Chain !Lire la suite

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A (re)découvrir également

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Portage salarial et temps partagé : les solutions entreprises Links Consultants : L’embauche n’est plus une évidence pour les entreprises. Les raisons de cette évolution sont multiples : le manque de visibilité, le manque de budget, le besoin ponctuel d’expertise. Lire la suite

Mutualiser des temps partiels pour créer des emplois durables à temps plein : En Normandie, des employeurs de petites et moyennes entreprises ont voulu trouver une solution à un problème commun : "quand on est une PME, on n'a pas forcément les moyens d'obtenir des compétences à plein temps." Lire la suite

Travail en temps partagé : Il permet la mise à disposition de personnel qualifié au bénéfice d'entreprises ne pouvant le recruter elles-mêmes. Le portage salarial n'est pas le seul moyen pour une entreprise d'externaliser du personnel. Lire la suite

 Le travail à temps partagé : un dispositif choisi plus que subi : Le travail à temps partagé, un mode d’organisation où un même salarié travaille pour plusieurs entreprises, est une expérience positive pour 96 % des professionnels qui l’ont essayé, révèle un nouveau Baromètre national réalisé par le Portail du temps partagé. Lire la suite

Mieux qu'un CDI intérimaire, découvrez le temps partagé : Travaillez à temps plein grâce à nos offres d'emploi en CDD et CDI à temps partagé : la souplesse de plusieurs entreprises et la sécurité d'un seul employeur. Lire la suite

Travail à temps partagé : L'informatique largement sous-représentée : D'après la seconde édition du baromètre du travail à temps partagé mené par le portail du temps partagé, 58% des personnes interrogées se sont tournés vers ce mode d'activité en raison de la richesse des missions obtenues et de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Lire la suite

« Les générations YZ ne veulent plus travailler dans des boîtes comme les vôtres » : A côté de la révolution digitale, le théoricien de l’Innovation frugale, Navi Radjou, appelle à « faire plus avec moins » : un changement radical de paradigme productif. Lire la suite

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La "communauté du temps partagé" au sein de nos groupes de discussion

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Groupe LinkedIn "Le Portail du temps partagé"

Sur LindedIn, Le Portail du temps partagé est un groupe de discussion ouvert à tous. 

Le Portail du temps partagé est également présent sur Viadeo avec le même esprit d'ouverture.

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Archives des Lettres du temps partagé

 

2017

La Lettre n° 23 - février 2017 : Le Baromètre 2016 du travail à temps partagé ... Groupements d'employeurs agricoles : une institution pertinente à plusieurs titres ... DC Pilot, nouveau partenaire du Portail du temps partagé ...

La Lettre n° 22 - janvier 2017 : Etape importante pour les Groupements d'employeurs ... Entre salaire à vie et capitalisme : le travail partagé ...

2016

La Lettre n° 21 - décembre 2016 : France 2, une nouvelle façon de travailler ... Un Directeur Commercial à temps partagé pour booster les ventes ? ... Externaliser sa gestion administrative ... Hackathon emploi : les idées ont fusé ...

La Lettre n° 20 - novembre 2016 : Le contrôle de gestion et financier à temps partagé ... Le temps partagé, c'est un cloud de compétences ...

La Lettre n° 19 - octobre 2016 : La 8ème semaine du temps partagé ... Le diplôme de "Manager de groupement d'employeurs" ... Anne Pascard - DRH à temps partagé ...

La Lettre n° 18 - septembre 2016 : Etre acteur de sa propre carrière ... Reportage BFM et des Echos ... Crise de l'emploi ou révolution du travail ? ...

La Lettre n° 17 - juillet 2016 : 1ère édition des Trophées du temps partagé ... bientôt un Kackathon pour l'emploi ...Créer des emplois durables partagés en zone durable ...

La Lettre n° 16 - mai 2016 : Le CDI en temps partagé, compromis entre sécurité et flexibilité ... Comment faire appel à de nouvelles compétences ? ... Un responsable marketing à temps partagé pour les TPE PME ! ...

La Lettre n° 15 - avril 2016 :  Projetez-vous dans une nouvelle forme d'emploi ! ... les cadres en temps partagé s'invitent dans les PME ... Informaticien, Clément jongle avec quatre jobs ...

La Lettre n° 14 - mars 2016 : Quand les DRH s'engagent pour sensibiliser les institutionnels aux nouvelles formes d'emploi ... Le temps partagé : "Un monde parallèle qui s'organise" ... Reportages France Télévision et i télé ...

La Lettre n° 13 - février 2016 : Le Baromètre 2015 du Travail à temps partagé ... Le temps partagé fait son entrée dans le cursus universitaire ! ...

La Lettre n° 12 - janvier 2016 : Experts en temps partagé : le réseau est le levier incontournable de votre réussite ! ... Structurés historiquement dans les bassins ruraux, les groupements d'employeurs (GE) tentent de s'imposer en ville ...

2015

La Lettre n° 11 - décembre 2015 : Retour sur les articles les plus lus en 2015

La Lettre n° 10 - novembre 2015 : Questionnaire sur le baromètre 2015 du temps partagé ... la FNGE et le Portail du temps partagé s'associent pour promouvoir le temps partagé ... Le coworking ... France Inter : les avantages des entreprises de travail à temps partagé ...

La Lettre n° 9 - octobre 2015 : DSI à temps partagé ... France Info : le succès grandissant du travail à temps partagé ... Le temps partagé : une vision innovante de l'emploi ... Quels sont les avantages du temps partagé ? ...

La Lettre n° 8 - septembre 2015 : 7ème semaine du Temps Partagé ... Réforme du temps partiel et du temps partagé ... Quel avenir pour le travail à temps partagé ? TPE PME, le travail à temps partagé prend sa place ... La transition ou le temps partagé, options pour les DSI ...

La Lettre n° 7 - juillet 2015 : Les Groupements d'Employeurs : un dispositif d'avenir ... Focus sur les DAF en temps partagé avec Finaxim ... La FNGEAR annonce 35 000 salariés dans ses groupements d'employeurs ... L'économie du partage ferait-elle peur aux grandes enseignes ? ...

La Lettre n° 6 - juin 2015 : Le Temps Partagé est un indéniable levier de croissance pour les métiers de la Communication ! … Comment se vendre lorsqu’on se lance dans le Temps Partagé ? … Résultat de l’Etude Nationale du Temps Partagé … France Info « C’est mon boulot » : le temps partagé ! …

La Lettre n° 5 - mai 2015 : Un double anniversaire chez les Groupements d'Employeurs ... La Nuit des RH : Le Temps Partagé ! ... Le Temps Partagé : atouts et limites ... Le responsable export à temps partagé : une formule à coûts maîtrisés ...

La Lettre n° 4 - avril 2015 : DAF à Temps partagé : le costume du copilote ... La Caravane du Temps Partagé ou le bâton de pèlerin de CTP Loire ... Les Groupements d'Employeurs ont fêté leurs 30 ans ... Conférence sur le temps partagé, façon émission de télévision ! ... Francetv info : Travail partagé, des entreprises se mettent en réseau pour embaucher ...

La Lettre n°3 - mars 2015 : Le Temps Partagé : la compétence optimisée et une ouverture d’esprit ... Témoignages d’entreprises utilisant les compétences en temps partagé ... Lancement du Syndicat National des Groupements d'Employeurs ...

La Lettre n°2 - janvier 2015 : Episodes 1 et 2 d' une très belle histoire de temps partagé ... Revue de presse et du web ... Ouverture sur l'économie du partage ...

2014

La Lettre n°1 - décembre 2014 : Retrouvez les principaux faits marquants 2014 - L'ANDRH lance une étude sur le temps partagé ... Témoignages d'experts ... La 6ème semaine du temps partagé ... La création de la FNGE ...

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