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A LA UNE

5 octobre 2021

Salon du temps partagé 2021 !

Retrouvez-nous dès maintenant sur www.le-salon-du-temps-partage.fr pour prendre rendez-vous avec un acteur du temps partagé, s'inscrire aux évènements ou consulter la documentation sur le Travail à temps partagé. En savoir plus

NEWS

  • 22 octobre 2021
    Le management de transition, une solution dans l’air du temps
  • 21 octobre 2021
    Secteur médico-social & santé numérique : Structurer et rationaliser son système d’information avec un DSI en Temps Partagé Augmenté
  • 21 octobre 2021
    Advance Emploi et Advance Solutions ont inauguré leurs locaux à Grasse
  • 20 octobre 2021
    La société interprofessionnelle de soins ambulatoires, une nouvelle forme juridique de groupement d’employeurs
  • 16 octobre 2021
    Le temps partagé, remède post-Covid pour « prendre en main sa vie professionnelle » ?

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ACTEURS DU TEMPS PARTAGE

GROUPEMENTS D’EMPLOYEURS

  • A travers une structure tiers
    structure_tierLes groupements d’employeurs ont pour but exclusif de mettre à disposition d’entreprises clientes, du personnel qualifié qu’elles ne peuvent recruter elles-mêmes en raison de leur taille ou de leurs moyens. >>> suite

MULTI-SALARIAT

  • Un salarié, plusieurs employeurs
    multi-employeursLe multi-salariat est un concept simple : constituer un temps complet avec plusieurs temps partiels. Le salarié travaille pour plusieurs employeurs et l’employeur partage son salarié avec d’autres entreprises de son bassin d’emploi. >>> suite 

SOCIETES DE TEMPS PARTAGE

  • En prestation de service
    prestationSpécialisées dans leur domaine, les sociétés de temps partagé regroupent des profils experts qui sont opérationnels dès le premier jour d’intervention et couvrent l’ensemble des domaines stratégiques d’une entreprise. >>> suite

AGENDA

  • 6 octobre 2021
    25 novembre 2021: Atelier Cadres OSER 92 « Les Alternatives à l’Emploi Salarié » 9h – 12h30.
  • 27 septembre 2021
    13 octobre 2021. Invitation : Matinale entreprises TPE/PME de 8h00à 11h00 SIRAC, APARTE, KAIROS, CTP69
  • 14 septembre 2021
    Vendredi 01 octobre 2021 à 12h00 : Webinaire : Et si la médiation était votre solution ?
  • 8 septembre 2021
    13ème semaine du temps partagé du 11/10 au 15/10/2021
  • 7 septembre 2021
    Jeudi 16 septembre 2021: Club DRH Gemploi / Webinar « Comment réagir face à des griefs de discrimination ? »

VIDEOS

  • Les chroniques du temps partagé : Léonard Delcourt, directeur Affaires Publiques à temps partagé
  • CollectifGE « Groupements d’employeurs versus Interim : Quels avantages pour les entreprises? »
  • Gemploi, le groupement d’employeurs Paris Région: Webinar « Le temps partagé, tous les métiers sont concernés!! »
  • Témoignage d’une entreprise qui fait appel au temps partagé : CALIMED

ANALYSES ET DEBATS

  • 16 octobre 2021
    Le temps partagé, remède post-Covid pour « prendre en main sa vie professionnelle » ?
  • 3 octobre 2021
    Le succès des professionnels à temps partagé
  • 9 septembre 2021
    Évolution des modes de travail : les propositions des sénateurs
  • 8 septembre 2021
    13ème semaine du temps partagé du 11/10 au 15/10/2021
  • 31 août 2021
    WeekAway : facilitateur de mobilité professionnelle

INTERNATIONAL

  • A Chimay, l’emploi partagé fait son bout d’chemin grâce à DBH
  • Services commerciaux externalisés : évolution vers plus de flexibilité
  • Des patrons se partagent leurs salariés
  • Clara est salariée mais travaille pour plusieurs employeurs: “Je ne regrette vraiment pas mon choix”
  • L’asbl Novaterre ou le moyen pour quatre agriculteurs de se partager un ouvrier

NOS DERNIERES « UNE »

  • Salon du temps partagé 2021 !
  • 5 octobre 2021
    Salon du temps partagé 2021
  • 8 septembre 2021
    13ème semaine du temps partagé du 11/10 au 15/10/2021
  • 31 août 2021
    WeekAway : facilitateur de mobilité professionnelle
  • 17 juin 2021
    Bravo aux lauréats du 1er Festival du temps partagé
  • 2 juin 2021
    Bienvenue au 1er Festival du Travail à temps partagé !

PAR FILIERE METIER

  • 22 octobre 2021
    Le management de transition, une solution dans l’air du temps
  • 21 octobre 2021
    Secteur médico-social & santé numérique : Structurer et rationaliser son système d’information avec un DSI en Temps Partagé Augmenté
  • 21 octobre 2021
    Advance Emploi et Advance Solutions ont inauguré leurs locaux à Grasse
  • 22 septembre 2021
    Comment définir un positionnement concurrentiel clair ? Le développement commercial
  • 15 septembre 2021
    6 bonnes raisons de recruter un DAF à temps partagé

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